Doświadczenie ponad wiekiem. Kim są perennialsi?
Od dość dawna mówi się o grupach wiekowych na rynku pracy, takich jak Pokolenie Y, Pokolenie Z czy Millenialsi, często zapominamy o istnieniu jednej równie
Od dość dawna mówi się o grupach wiekowych na rynku pracy, takich jak Pokolenie Y, Pokolenie Z czy Millenialsi, często zapominamy o istnieniu jednej równie
Problematyka wypalenia zawodowego jest podejmowana w literaturze psychologicznej od lat 70. XX wieku. Określenie „wypalenie się” (burnout) metaforycznie zwraca uwagę na wyczerpanie sił, którego człowiek
W dzisiejszym dynamicznym środowisku zawodowym, poszukiwanie wsparcia i rozwoju stało się nieodłączną częścią budowania kariery zawodowej. Coaching, mentoring oraz doradztwo zawodowe to trzy powszechnie stosowane
Co wyniesiesz z tego artykułu? Co powiedzieć o sobie, kiedy zostaniesz o to poproszony przez rekrutera? Przykład autoprezentacji. Czego nie mówić podczas rozmowy o pracę.
Czym jest coaching kariery? Coaching kariery to proces jak każdy prawdziwy coaching, który ma na celu pomóc Klientowi w dokonaniu zmiany lub odnalezieniu celu zawodowego,
Często podczas sesji z klientami lub podopiecznymi wykorzystuję techniki mindfulness – uważności, aby zwiększyć koncentrację moich klientów na ich cele, oraz sprowadzić ich do tu
Dlaczego znajomość kompetencji zawodowych jest tak ważna? Dla lepszego obrazu posłużę się tutaj metaforą, aby zobrazować Państwu istotę powyższego. Organizacja oraz pracownicy są jak puzzle,
Słowo coach pochodzi ze sportu i oznacza trenera sportowego, a do biznesu zostało przeniesione dopiero w latach 70 XX wieku. W dzisiejszych czasach możemy zaobserwować
Czy można zupełnie wyeliminować stres z naszego życia? Niestety nie, ale zmierzenie się ze stresem, przyzwyczajenie do jego odczuwania i finalnie akceptacja, pozwoli na jego
Z własnego doświadczenia oraz historii moich klientów wiem, jak często w naszym umyśle gości chaos i jak bardzo jest on uciążliwy. Jakiś czas temu osobiście